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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:电子技术/半导体/集成电路,大型设备/机电设备/重工业,生产/制造业
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2016年4月22日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    主要职责:
    1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的6大模块任务;
    2、推行公司各类规章制度的实施;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程,配合其他业务部门开展人力资源管理工作;
    5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、领导安排的其他任务。

    任职要求:
    1、人力资源管理专业,统招本科及以上学历;
    2、半年以上人力资源相关工作经验者优先,可接受综合能力强的应届生;
    3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
    4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识,具有良好的文字表达能力。
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