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    职位描述
    1、员工考勤和薪资的核算及日常管理;
    2、员工入职、离职手续办理,员工档案管理;
    3、员工社保、公积金等人工成本费用统计;
    4、招聘、培训、劳动关系等人事工作,绩效考核数据统计;
    5、行政物资申购、发放与保管,行政事务处理;
    6、协助总监完成人力资源相关工作。
    任职要求
    1、人力资源管理、工商企业管理等相关专业大专及以上学历;
    2、两年人力资源工作经验(2020年**应届生亦可),熟悉招聘工作流程;
    3、具备劳动法律意识,具备通知通告公文写作功底;
    4、善于沟通,有责任心,执行力强;
    5、熟练word、电子表格、PPT办公软件操作。
    联系我时,请说是在临沂招聘网上看到的,谢谢!
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