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岗位职责：
1.协助培训主管完善企业培训体系;
2.对员工培训需求进行调查分析，并根据企业资源、发展要求等拟定培训计划;
3.培训工作开始前，做好培训的前期准备工作，在培训过程中积极配合培训师开展培训工作;
 任职资格：
1.人力资源管理相关专业专科以上学历;（可接受应届生）
2.具备培训专业知识、管理技能与技巧;
3.工作认真、细致，具有工作责任心，具备团队合作精神。
4.具备良好的沟通能力（包含倾听、理解、归纳、总结、表达的能力）。
工作时间：8:30--12:0013:30--17:30周末双休
公司地址：南宁市五象新区凯旋路9号 海尔青啤联合广场B座15楼

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